Clarín paga los sueldos en cuotas y sus trabajadores siguen en plan de lucha

Uno de los multimedios más importantes del continente decidió abonar los salarios en dos cuotas. Los trabajadores y trabajadoras realizan cese de tareas por horas, quite de firmas y trabajo a reglamento para exigir que se revea esta situación y además se aumenten los sueldos. Clara Uranga, delegada por el Sindicato de Prensa de Buenos Aires y redactora en la revista Elle, habló con Barricada TV sobre los orígenes del conflicto que si bien no es reciente, se acrecentó con la decisión de la empresa de pagar el sueldo en dos cuotas, la segunda fuera de la fecha y el plazo legal. “Clarín se vio beneficiada durante los últimos cuatro años por las políticas neoliberales de la gestión anterior. Sin embargo, la empresa decidió seguir ajustando por los trabajadores”, afirmó.

La delegada por el SiPreBA agregó que hace un año habían sufrido despidos y que el multimedio no firmó el segundo semestre de la paritaria 2019: “el año pasado nos aumentaron sólo el 15% en un contexto inflacionario del 50% y en lo últimos seis años los salarios en Clarín aumentaron la mitad que la inflación”. Es por ello que no sólo denuncian la decisión de pagar los salarios en cuotas, gracias a la connivencia con el sindicato UTPBA y la cámara empresarial AEDBA, sino que vienen demandando un aumento de los mismos.

Fuente Videoinformes Barricada TV

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